医療法人社団三喜会 鶴巻温泉病院
24 件
- 一般病院
- 505床
- 神奈川県秦野市鶴巻北1-16-1
医療法人社団三喜会鶴巻温泉病院で働いた経験がある、または現在働いている看護師の口コミを0件掲載しています。
鶴巻温泉病院の看護師の評価
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年収や給料・時給 3.67
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休日・休暇・残業(ワークライフバランス) 2.33
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職場の人間関係や雰囲気
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教育制度・研修制度
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福利厚生・育休・看護寮 4.00
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設備・建物・勤務環境 2.67
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看護方針・上司・経営方針
看護師の口コミ
投稿日:2021年09月15日
回答者:華 (正職員 / 2019年以前)
リフレッシュ休暇というものがあり、年に1度、有給で10日連休を1回もしくは5連休を2回習得することができます。
私は10連休を習得し、よく旅行をしていました。
10連休はなかなか取れない病院も多いと思うので、気分転換ができてすごく良かったです。
また、24時間対応の保育園もあるため、子育てに優しい環境だと思います。
投稿日:2021年09月15日
回答者:華 (正職員 / 2019年以前)
リフレッシュ休暇というものがあり、年に1度、有給で10日連休を1回もしくは5連休を2回習得することができます。
私は10連休を習得し、よく旅行をしていました。
10連休はなかなか取れない病院も多いと思うので、気分転換ができてすごく良かったです。
また、24時間対応の保育園もあるため、子育てに優しい環境だと思います。
投稿日:2021年09月15日
回答者:華 (正職員 / 2019年以前)
病院であるため、賞与がある分給与は比較的良いかなと思います。ただ、基本給はそれほど高くなく、夜勤の回数によって変化すると思います。
副主任手当が数千円とあまり高くない割に、任される仕事が莫大な量なので、割に合わないと感じました。
役職につかず、夜勤を多くこなすという働き方が一番給与とプライベート時間のバランスが取れるのではと思います。
投稿日:2021年09月15日
回答者:華 (正職員 / 2019年以前)
病院であるため、賞与がある分給与は比較的良いかなと思います。ただ、基本給はそれほど高くなく、夜勤の回数によって変化すると思います。
副主任手当が数千円とあまり高くない割に、任される仕事が莫大な量なので、割に合わないと感じました。
役職につかず、夜勤を多くこなすという働き方が一番給与とプライベート時間のバランスが取れるのではと思います。
投稿日:2021年03月04日
回答者:ゆり姉 (派遣 / 2021年頃)
ユニフォームは4着ほど支給があります。ナースシューズは自己負担です。寮は病院から徒歩5分のところにあります。常勤と派遣のどちらも利用できますが、満室のことも多く、希望しても入れないこともあります。
優先順位としては、自宅が遠い方などが優先になるようです。
保育所はベビーランドというところがあり、多くのスタッフが利用されています。実際に使っているスタッフの方に聞いた話では、24時間対応も行っているようです。
鶴巻温泉病院の概要・情報
施設名称 | 医療法人社団三喜会鶴巻温泉病院 |
---|---|
種類 | 一般病院 |
所在地 | 神奈川県秦野市鶴巻北1-16-1 |
アクセス | 小田急線 鶴巻温泉駅から徒歩3分 |
診療科目 | 内科、リハビリテーション科、神経内科、歯科 |
病床数 | 505床 |
看護方式 | パートナーシップナーシングと固定チームナーシングをミックスさせたオリジナル看護方式 |
カルテ | 電子カルテ |
公式サイト | https://www.sankikai.or.jp/tsurumaki/ |
最終更新日 | 2024年12月27日 |
鶴巻温泉病院の病床数は505床となっています。また、カルテシステムとしては電子カルテを使用しています。
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