公益財団法人仙台市医療センター 仙台オープン病院

4.33 11 件

  • 一般病院
  • 330床
  • 宮城県仙台市宮城野区鶴ヶ谷5丁目22-1

公益財団法人仙台市医療センター仙台オープン病院で働いた経験がある、または現在働いている看護師の口コミを0件掲載しています。

仙台オープン病院の看護師の評価

  • 年収や給料・時給 3.50
  • 休日・休暇・残業(ワークライフバランス) 5.00
  • 職場の人間関係や雰囲気
  • 教育制度・研修制度
  • 福利厚生・育休・看護寮 5.00
  • 設備・建物・勤務環境 5.00
  • 看護方針・上司・経営方針 4.00

看護師の口コミ

職場の人間関係や雰囲気

公益財団法人仙台市医療センター仙台オープン病院

職場の人間関係や雰囲気


回答者:わたげ (正職員 / 2023年頃)

すべての口コミが確認できます。

無料会員登録

報告する

年収や給料・時給

公益財団法人仙台市医療センター仙台オープン病院

年収や給料・時給


回答者:まる (#N/A / 2023年頃)

3.0

すべての口コミが確認できます。

無料会員登録

報告する

職場の人間関係や雰囲気

公益財団法人仙台市医療センター仙台オープン病院

職場の人間関係や雰囲気


回答者:たこぽん (正職員 / 2022年頃)

すべての口コミが確認できます。

無料会員登録

報告する

年収や給料・時給

公益財団法人仙台市医療センター仙台オープン病院

年収や給料・時給


回答者:たこぽん (正職員 / 2022年頃)

4.0

年収は昇給制度が年に1回あります。また賞与は年に2回です。看護大卒業だと201,100円(手当すべて含まず)/月収とHPに記載があります。
実際4年目看護師の場合、262,097円(諸手当すべて含む)(夜勤4回/月、地域手当、住宅手当、通勤手当、残業手当2時間分)/月収です。
県内ほかの病院と比較し基本給が高く、そのため賞与はいいかと思いますが、夜勤手当が少ないため、夜勤をコンスタントに入れない場合、やや物足りなさを感じるかもしれません。

報告する

公益財団法人仙台市医療センター仙台オープン病院

福利厚生・育休・看護寮


回答者:たこぽん (正職員 / 2022年頃)

5.0

県内ほかの病院と比較しても、福利厚生は整っています。
産休、育休、介護休暇などの人生のステージが変わる時に使用できる休暇制度のほかにも、年に数回、89ERSの試合や楽天、ベガルタ仙台の試合チケット、仙台フィルハーモニー鑑賞チケットの抽選などの娯楽もあります。
また、院内保育園やユニフォーム貸与もあります。
女性看護師用の寮が病院から徒歩8分程度の場所にあります。
3年の入居以降は出ないといけない条件があるようですが、それに悩んでいるスタッフを見たことはありません。

報告する

公益財団法人仙台市医療センター仙台オープン病院

看護方針・上司・経営方針


回答者:たこぽん (正職員 / 2022年頃)

4.0

病院の理念は「思いやりのある心で信頼される優れた医療を提供します」です。
二次医療として、救急センターには24時間対応できる設備があります。実際に利用している患者様方からは地域支援病院ということもあり、評判が良いと聞きます。
 看護部の理念は「やさしさと誠意をもって信頼される看護をいたします」です。
勤務体制は2交代制、日勤は8時30分?17時15分(休憩45分)、夜勤は16時30分?9時(休憩45分+仮眠75分)です。
夜勤の仮眠時間は、その時の業務の忙しさや状況により大きく異なると思います。
看護基準は一般病棟であれば7:1、ICUは2:1に準じています。

報告する

公益財団法人仙台市医療センター仙台オープン病院

設備・建物・勤務環境


回答者:たこぽん (正職員 / 2022年頃)

5.0

平成30年に一部棟がリニューアルオープンしておりとても綺麗です。
患者様から一部の棟ではトイレの数が少なく不便、シャワー室のみで浴室がないなどの指摘がありますが、働く側の私たちからも患者様の不便さは実感しています。
集中治療室にはPCPSやECMO、IABPなどがあり、そのような循環動態に重要な機器を必要とする患者様も多くいます。
働く環境としては家族がいる方々を大切にしながら勤めることができる病院かなと思います。
細かい点だと、職員が多いということもあり、パソコンの台数の不足や電子カルテへのログイン数の上限があり、効率よく働けない点かなと感じますが、各病棟声をかけ合いながら工夫しているように感じます。

報告する

公益財団法人仙台市医療センター仙台オープン病院

入職理由と入職後のギャップ


回答者:たこぽん (正職員 / 2022年頃)

すべての口コミが確認できます。

無料会員登録

報告する

公益財団法人仙台市医療センター仙台オープン病院

休日・休暇・残業(ワークライフバランス)


回答者:たこぽん (正職員 / 2022年頃)

5.0

休日は週休2日制です。病棟により多少違うと思いますが、公休の少ない月は年休をつけてくれたり、希望休を出しやすい環境です。
休暇は夏季休暇、リフレッシュ休暇があり、5?7日程度の連休が年に1回もらえます。こちらは各スタッフとの調整が必要、かつ年功序列な部分があるため、入職したてだと少し融通は利かないと思います。
残業は自己申告制であり、師長の承認をもらい申請します。
実際、前残業を含め、申請している数よりも残業はしているため、サービス残業は多く感じます。
看護部としても残業を減らせるよう動いているとは聞いておりますが、業務量が多く、残業を避けられないときがあるのが事実です。

報告する

公益財団法人仙台市医療センター仙台オープン病院

教育制度・研修制度


回答者:たこぽん (正職員 / 2022年頃)

すべての口コミが確認できます。

無料会員登録

報告する

公益財団法人仙台市医療センター仙台オープン病院

退職・復職・転職の理由


回答者:たこぽん (正職員 / 2022年頃)

すべての口コミが確認できます。

無料会員登録

報告する

仙台オープン病院の概要・情報

施設名称 公益財団法人仙台市医療センター仙台オープン病院
種類 一般病院
所在地 宮城県仙台市宮城野区鶴ヶ谷5丁目22-1
診療科目 内科、外科、呼吸器外科、消化器外科、心臓血管外科、放射線科、歯科、麻酔科、乳腺外科
病床数 330床 
看護基準 一般病棟7対1
看護方式 固定チームナーシング
カルテ 電子カルテ
公式サイト https://www.openhp.or.jp/index.php
最終更新日 2024年12月27日

仙台オープン病院の病床数は330床となっています。看護基準は主に一般病棟7対1を採用しており、看護方式には固定チームナーシングがあります。また、カルテシステムとしては電子カルテを使用しています。

[expand title="情報の修正・追加を提案する" swaptitle=”×閉じる”]

はたらきナースに掲載している病院・クリニックの「情報の修正・追加を提案」することが可能です。該当項目を選択のうえ、送信してください。

また、情報の追加・修正は「施設名称、種類、所在地、アクセス、診療科目、病床数、看護方式、看護基準、カルテの詳細(電子カルテなど)、公式サイトURL」が可能です。

エラー: コンタクトフォームが見つかりません。

[/expand]